Больше информации по резюме будет доступно после регистрации
ЗарегистрироватьсяКандидат
Мужчина, 41 год, родился 6 октября 1983
Красноярск, готов к переезду, готов к командировкам
Где ищет работу
Красноярск
Все районыменеджер по развитию
30 000 ₽ на руки
Специализации:
- Супервайзер
Занятость: полная занятость
График работы: полный день
Опыт работы 22 года 9 месяцев
Ноябрь 2009 — по настоящее время
15 лет 7 месяцев
Красноярск
Руководитель группы агентов по согласованию
1. Осуществляет руководство деятельностью отдела согласований. 2. Организует подготовку и заключение договоров размещения оборудования в зданиях для подключения кабельного телевидения и услуг доступа в Интернет абонентам, согласование условий договоров. 3. Осуществляет работу по составлению планов согласований и их соответствии планам деятельности структурных подразделений с целью обеспечения оказания услуг Компанией в соответствии с заключенными договорами. 4. Принимает меры по выполнению плана согласований, своевременному оформлению соответствующих документов. 5. Анализирует факты и причины отклонения полученных результатов от запланированных, вносит коррективы в работу отдела согласований по работе с ТСЖ и отдела согласований по сбору подписей. 6. Обеспечивает контроль выполнения подразделениями Компании договорных обязательств. 7. Разрабатывает мероприятия по совершенствованию схем, форм, методов и технологий работы отдела согласований. 8. Обеспечивает учет заключенных договоров, своевременное оформление необходимой документации, составление предусмотренной отчетности, по выполнению плана. 9. Координирует деятельность сотрудников отдела, разрабатывает и организует оперативно-производственное планирование, контроль и организацию их деятельности. 10. Предоставляет информацию о деятельности отдела согласований исполнительному директору Компании и руководителю межрегиональной службы согласований УК 11. Предоставляет руководству Компании обоснованные предложения по изменению структуры и по численности отдела с целью оптимизации работы Компании. 12. Проводит еженедельные оперативные совещания по итогам деятельности и ежедневные (по мере необходимости) по текущей деятельности отдела. 13. Анализирует итоги работы деятельности отдела, обеспечивает своевременный учет выполненных работ, составление установленной отчетности и документации. 14. Организует работу по повышению квалификации работников отдела согласований. 15. Обеспечивает решение вопросов взаимодействия отдела с другими отделами и службами. 16. Обеспечивает своевременное получение от других отделов необходимой плановой документации для осуществления оперативного контроля за ходом работы отдела.
Январь 2008 — Апрель 2008
4 месяца
Профит
Красноярск
Менеджер отдела активных продаж
Продажа строительных материалов, замеры, расчеты количества материала. Командировки.
Май 2007 — Декабрь 2007
8 месяцев
Красноярск
Генеральный менеджер, управляющий
Набор персонала, обучение, полное ведение заведения, организация работы всего персонала, работающего в казино, создание отчетности, отчет о проделанной работе перед учредителями
Сентябрь 2006 — Май 2007
9 месяцев
Красноярск
Менеджер
Набор персонала, обучение, ведение заведения в сою смену, организация работы всего персонала, работающего в казино.
Декабрь 2002 — Июль 2006
3 года 8 месяцев
Малтат
Красноярск
Младший менеджер
Работа с персоналом, расстановка за столы, урегулирование спорных вопросов в зале, работа с гостями заведения, сглаживание конфликтных ситуаций, обучение персонала,
Сентябрь 2000 — Июнь 2002
1 год 10 месяцев
Сопка
Красноярск
Крупье
Достиг высшей категории крупье.
Навыки
Уровни владения навыками
Опыт вождения
Имеется собственный автомобиль
Права категории BОбо мне
Личностные характеристики:
1. Могу проводить тренинги различного уровня.
2. Свободно владею компьютером и периферийными устройствами.
3. Свободно работаю в Microsoft Office (Word, Excel — особенно).
4. Знаком с системами DVR.
5. Знаком с организацией и созданием служб безопасности.
6. В состоянии создавать оптимальные графики работы персонала. Обладаю навыками табелирования.
7. Умею прогнозировать и рассчитывать расходную и доходную части предприятия. (Бюджет, планирование оперативных мероприятий и т. п.)
8. Способен работать в условиях жёсткой конкуренции.
9. Легко обучаем, трудолюбив, в меру амбициозен.
10. Легко нахожу общий язык с подчинёнными.
11. Характер не конфликтный, терпеливый.
12. Справедлив, серьёзен, порядочен, бескорыстен, честен, дружелюбен.
13. Хочу и люблю работать в команде единомышленников.
14. Знаю работу практически всего персонала комплекса (от дворника до директора).
15. Знаком с настройкой, эксплуатацией и регламентными работами по предприятию. Имею опыт создания и контроля графиков таких работ.
16. Способен к разностороннему мышлению.
17. Способен к принятию решения в критической ситуации. Осознаю ответственность таких решений.
Дополнительные пожелания к рабочему месту:
работа с vip-клиентами, выявление потребностей vip-гостей, постановка работы и управление персоналом заведения.
1. Могу проводить тренинги различного уровня.
2. Свободно владею компьютером и периферийными устройствами.
3. Свободно работаю в Microsoft Office (Word, Excel — особенно).
4. Знаком с системами DVR.
5. Знаком с организацией и созданием служб безопасности.
6. В состоянии создавать оптимальные графики работы персонала. Обладаю навыками табелирования.
7. Умею прогнозировать и рассчитывать расходную и доходную части предприятия. (Бюджет, планирование оперативных мероприятий и т. п.)
8. Способен работать в условиях жёсткой конкуренции.
9. Легко обучаем, трудолюбив, в меру амбициозен.
10. Легко нахожу общий язык с подчинёнными.
11. Характер не конфликтный, терпеливый.
12. Справедлив, серьёзен, порядочен, бескорыстен, честен, дружелюбен.
13. Хочу и люблю работать в команде единомышленников.
14. Знаю работу практически всего персонала комплекса (от дворника до директора).
15. Знаком с настройкой, эксплуатацией и регламентными работами по предприятию. Имею опыт создания и контроля графиков таких работ.
16. Способен к разностороннему мышлению.
17. Способен к принятию решения в критической ситуации. Осознаю ответственность таких решений.
Дополнительные пожелания к рабочему месту:
работа с vip-клиентами, выявление потребностей vip-гостей, постановка работы и управление персоналом заведения.
Неоконченное высшее образование
2008
СпбГУП
юридический, юрист
2002
КГТУ
автотранспортный, автомобилестроение
Знание языков
Гражданство, время в пути до работы
Гражданство: Россия
Разрешение на работу: Россия
Желательное время в пути до работы: Не имеет значения