Больше информации по резюме будет доступно после регистрации

Зарегистрироваться

Кандидат

Мужчина, 36 лет, родился 29 июня 1989

Красноярск, готов к переезду, готов к командировкам

Где ищет работу

Красноярск

Все районы

Разработчик ПО

70 000 ₽ на руки

Специализации:
  • Программист, разработчик

Занятость: полная занятость, частичная занятость, проектная работа

График работы: полный день, гибкий график, удаленная работа

Опыт работы 12 лет 8 месяцев

Февраль 2017 — по настоящее время
8 лет 7 месяцев
ПАО СБЕРБАНК, г. Красноярск

Красноярск

Начальник отдела сопровождения бэк-офисных программ, Руководитель группы сопровождения
- Сопровождение более 80 АС на различных линиях поддержки, от 1-ой до 3-ей
- Управление проектами внедрения и тиражирования АС (планирование КЭ, SLA, ресурсный план, план-график)
- Управление проектами по разработке программного обеспечения (ФТ, ТЗ, ресурсный план, план-график)
- Ведение договоров с поставщиками услуг по сопровождению, развитию АС
- Руководство отделом в составе 16 человек (оперативное и стратегическое управление, планирование и распределение ресурсов, подбор персонала, мотивация персонала)
- Курирование подразделения аутсорсинга в составе 5 человек
Апрель 2016 — Февраль 2017
11 месяцев
ПАО РОСБАНК, г. Красноярск

Красноярск

Начальник отдела локального ПО, руководитель группы разработки
- Управление проектами по разработке программного обеспечения
- Управление проектами внедрения и сопровождения программного обеспечения
- Руководство отделом в составе 8 человек
Январь 2015 — Февраль 2016
1 год 2 месяца
ПАО КБ «КЕДР», г. Красноярск

Красноярск

Главный специалист отдела автоматизации, Программист отдела автоматизации
- Разработка, отладка, сопровождение программного обеспечения по обслуживанию физических лиц
- Разработка операционного дня для филиалов в технологии клиент-сервер
Октябрь 2012 — Октябрь 2014
2 года 1 месяц
Инженер на научной теме, преподаватель на кафедре вычислительной математики

Красноярск

КрасГУ, г. Красноярск
- Разработка ГИС Красноярского водохранилища
- Ведение семинарских и практических занятий у студентов 1-3 курсов

Навыки

Уровни владения навыками
Ответственность
Личностные характеристики: Личные качества: Нацеленность на результат, ответственность, целеустремленность, аналитический склад ума, высокая работоспособность, коммуникабельность, активная жизненная позиция. Участие в проектах: - Конвейерная модель сбора (2015). Цикл обработки кредитной задолженности по счетам ЮЛ, история мероприятий, отчетность. Интеграция с ЕКП. - Интерактивный шаблон заявки на доступ (2015). Заявки на доступ в АС банка. Интеграция с SD, AD. Поддержка ЭЦП. - Журнал регистрации кредитных заявок (2015). Регистрация кредитных заявок и передача документов по оформлению кредита в центр обработки. - SAPLoader (2014). Интеграция штатной структуры из SAP HR в локальные АС территориального банка. - Паук (2014). Поиск и информирование клиентов с задолженностью в социальных сетях Internet. - Система управления производительностью труда (2014). Штатная численность в разрезе драйверов, подразделений, направлений, план-факт анализ. - Бизнес журнал (2014). Учет поручений, контроль исполнения, отчетность. - Контроль доступов (2014). Профиль учетных данных пользователя в разрезе АС банка. Интеграция с AD, КЗ, ЕКП, София, логи авторизации. - Паспорт ВСП (2013). Параметры ВСП (адрес, руководство, часы работы и т.п., всего более 40), планировка, карта, бизнес-показатели деятельности, план-факт анализ. Интеграция со Статотчетностью. - Карточка учета ВСП (2013). Учет ценностей в подразделениях банках. Интеграция с ЕКС. - МПЗ (2013). Мониторинг просроченной задолженности на ранних стадиях. Фиксация мероприятий по возврату задолженности. Интеграция с ЕКП. - CreditFile (2013). Жизненный цикл кредита ЮЛ – подготовка к выдаче, загрузка кредитных ресурсов, допсоглашения, мониторинг событий обновления документов. - DashBoard для управляющих (2013). Показатели деятельности подразделений до уровня отделений, план-факт анализ. - Инциденты операционного риска (2012). Учет инцидентов, анализ причин возникновения, мероприятий по устранению. - Доставка карт (2012). Учет и маршрутизация доставки пластиковых карт в ВСП - ProcessManager (2012). Маршрутизация работ внутри подразделения, расчет КПЭ исполнителей. - Электронный архив документов (2012). Централизация операционной деятельности. Доставка, обработка, хранение электронных документов, поддержка ЭЦП. Тиражирован на 40 бизнес-процессов. - Заявки на подкрепление (2011). Обработка заявок на подкрепление денежной наличностью и ценностями. - 1С "Материальный учет + Договоры" (2007). Автоматизация внутрихозяйственной деятельности филиалов банка. Складской, бухгалтерский, учет ТМЦ, ОС, аренды, ГСМ. Оплата услуг и договоры с контрагентами. - УФА (2006). Распределенная система бюджетирования. Процесс бюджетирования проходит как по вертикали (филиал-ТУ), так и по горизонтали (профильные подразделения - финансисты). - Clearing (2006). Обработка прихода и расхода при обмене электронными платежными документами в едином формате Центробанка. - МПЗ (2005). Распределенная система мониторинга просроченной задолженности. Фиксация действий различных подразделений по работе с клиентами, имеющими просрочку. - ПК Кредитор (2004). Распределенный программный комплекс по выдаче кредитов в точках кредитования. - КОНСОЛИДАТОР (2004). Распределенное формирование отчетности филиалов, ее консолидация, без участия исполнителей в филиалах. - БАРС (2000). Выверка балансов, контроль сбора первичных документов, формирование отчетности, аналитика. Профессиональные навыки, умения, компетенции: Языки программирования: C#, Delphi СУБД: MSSQL 2005 -2012, Oracle 10-11g SQL: T-SQL, PL/SQL .Net Framework: EF, ADO .Net, WCF, WPF, Silverlight, ASP .Net MVC, JavaScript, Win Forms SharePoint 2010: .NET Server , CSOM, CAML, InfoPath, SPD, WF ITIL, ITSM
Красноярский государственный университет, Красноярск
Математический
,
Математика

Обо мне

Портфолио

Высшее образование

2014

Знание языков

Русский — Родной


Гражданство, время в пути до работы

Гражданство: Россия

Разрешение на работу: Россия

Желательное время в пути до работы: Не имеет значения